四川成都市政府办公厅日前印发《成都市新型职业农民制度试点实施方案》（以下简称《方案》），明确将通过2018-2019年的试点，初步建立全市新型职业农民制度，全市新培育新型职业农民3万人。

　　按照《方案》，成都市将探索建立选拔有一定文化程度、真正愿意从事或正在从事该市涉农主导产业的新型职业农民培养对象逐级推荐审核选拔机制。选拔对象主要从大中专毕业生、青壮年农民、有一定文化程度和农业生产管理技能的种养能手，以及有意投身农业的返乡农民工、复员转业军人、熟悉农业生产经营管理的其他人员和有意投身农业的城镇青年中产生。其中，培养农业职业经理人6000人、乡村融合型人才2000人、新型职业农民2.2万人。同时，还将探索建立新型职业农民培养制度，建立新型职业农民培训学分制，并实施分类培训。

　　《方案》还提出，要探索建立农业职业经理人初、中、高等级评定制度、新型职业农民注册制度和管理考核制度，以及乡村融合型人才纳入农业职业经理人的管理和扶持办法。在政策扶持方面，《方案》明确成都将探索建立新型职业农民免费培训、产业扶持、科技扶持、创业扶持和金融扶持等政策体系，对农业职业经理人领办、新办农业合作社和家庭农场，进行农业科技研发、推广、应用和转化等方面扶持。

　　值得一提的是，在社保补贴方面，《方案》鼓励符合企业职工基本养老保险条件的农业职业经理人以个体身份参加企业职工基本养老保险，以上一年度全省在岗职工月平均工资的60%为缴费基数，缴费费率为20%，农业职业经理人个人缴费8%，财政补贴12%。在创业补贴方面，《方案》明确，毕业5年内的高校毕业生取得农业职业经理人证书，首次领办和新办农民合作社、农业企业、家庭农场6个月以上，给予1万元的一次性奖励。